6_1902
Завідувач сектору
Фінанси
Головне управління ДПС у Чернівецькій області
Управління податкового аудиту
інформаційно-аналітичний сектор
Управління податкового аудиту
інформаційно-аналітичний сектор
Кваліфікаційні вимоги
ступінь вищої освіти не нижче магістра, бажано, фінансово – економічного, юридичного, технічного, гуманітарного чи психологічного спрямуванняПосадові обов’язки
1. Здійснення керівництва діяльністю та організація роботи структурного підрозділу відповідно до Регламенту ГУ ДПС та положення про структурний підрозділ.2. Аналітично-інформаційне забезпечення контрольно-перевірочної роботи.
3. Координація роботи ГУ щодо складання плану - графіка проведення планових документальних перевірок платників податків.
4. Проведення у межах компетенції аналізу ризиків у частині формування плану-графіку проведення планових документальних перевірок платників податків.
5. Забезпечення додержання працівниками структурного підрозділу вимог нормативно-правових актів з питань державної служби, запобігання корупції, виконавської дисципліни; порядку ведення діловодства; правил внутрішнього службового (трудового) розпорядку; вимог нормативно-правових актів з охорони праці; правил пожежної безпеки.
Оголошення про добір
Завантажити файлНаказ/розпорядження про проведення добору
Завантажити файлІнформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
На період дії карантину, установленого Кабінетом Міністрів України з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2, та до дня визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця за результатами конкурсного відбору відповідно до законодавства. На період відсутності основного працівника, що знаходиться у відпустці для догляду за дитиноюУмови оплати праці
Посадовий оклад – 6 300 гривень.Надбавка за вислугу років, надбавка за ранг державного службовця, надбавка за інтенсивність праці (Закон України
від 10 грудня 2015 року № 889-VIII «Про державну службу», постанова Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року
№ 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»
(із змінами і доповненнями).
За результатами роботи та за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.